CMMI-安徽速证通(在线咨询)-合肥CMMI

正式评估阶段：行模拟访谈，对人员进行模拟访谈直至可以参与cmmi正式访谈的条件。cmmi前身是cmm，1987年，sei推出了sw - cmm框架。1991 年sei正式cmm后，相继又开发了系统工程、采购、人力资源管理和集成产品开发等多个能力成熟度模型。首先你要知道cmmi一共分为五个等级，企业进行每个等级的费用是不一样的。我们需要确认是做cmmi的几级，有cmmi2，cmmi3级，cmmi，cmmi4级，cmmi5级。

基本情况对接：首先我们要了解企业基本情况，按照企业的基本情况，整理一套适合企业的方案来应对此次的cmmi评估，cmmi公司，由于cmmi需要企业有成熟的项目，也让员工真正的理解为什么这样做，明白其，真正落地cmmi模型，无论---怎么问，cmmi，都能对答如流，cmmi有什么好处？首先，得到一个---的成熟度级别。规范软件开发。使企业的过程改进努力获得阶段性的---和持续的改进动力。